Тренинг лидерство для руководителей

Тренинг для руководителей

«Лидерство для руководителей»

тренинг по продажам

 

Тренинг “Лидерство для руководителей”

 

Лидерские качества помогают руководителю успешнее управлять коллективом, мотивировать команду и вдохновлять коллег. При этом не все руководители обладают лидерскими качествами: некоторые заняли руководящие позиции благодаря профессионализму и глубокому знанию отрасли, кто-то благодаря аналитическим способностям и интеллекту.

При этом работа с персоналом требует уверенности и умения вести за собой людей, принимать уверенные решения и уметь их отстоять. На тренинге мы отработаем лидерские качества и умение занимать сильную позицию. Программа включает в себя отработку техник влияния на группу, навыки эмоционального лидерства, проработку личностных качеств и ценностей.

Длительность: 1 день

Желательное количество участников: до 15 человек.

Стоимость: 60 000 руб.

Целевая аудитория: руководители подразделений, сотрудники кадрового резерва (на должность руководителя)

Цель:  формирование лидерских качеств у руководителей.

СОДЕРЖАНИЕ

1.  Определение лидерства
  •  Понимание лидерства
  • Основные теории лидерства
  • Лидерские качества: врожденные или приобретенные?
  • Типология лидеров
  • Стили лидерства
2. Ключевые характеристики лидера
  • Четкая система внутренних ценностей и  убеждений
  • Система правил работы и поведения в вверенном подразделении
  • Лидер – образец для подражания
  • Феномен харизмы,  качества харизматичных людей
  • Самооценка и лидерство
  • Цели и лидерство. Зачем нужно ставить цели? 
  • Определение истинных и ложных целей. Сшивка личных целей и целей организации по системной модели Р. Дилтса
3. Лидерство в бизнесе
  • Мышление лидера при принятии оперативных и стратегических решений
  • Компоненты стратегического мышления
  • Умение мыслить результатами. Создание и представление идей.
  • Процесс создания, генерирования и формулирования идей
4. Навыки лидера
  • Барьеры при общении
  • Способы создания атмосферы в команде
  •  Приемы, позволяющие “продать свои идеи”
  • Методы убеждения коллектива
5. Лидерство и команда
  • Работа с метафорами и историями, сторителлинг
  • Визуализация и формирование видения задач
  • Групповая динамика в малых группах.
  • Групповой коучинг
  • Эмоциональное лидерство в формировании и развитии команды

В результате тренинга руководители изучат концепции лидерства и осознают свои ролевые модели. Каждый участник тренинга выберет собственную модель лидерства, проведет работу над ценностям и целями, видением будущих целей. 

Руководители повысят эффективность своей работы, отработают техники эмоционального влияния и воздействия на команду. Мы разберем методики формирования бренда уверенного руководителя, который способен вести за собой сотрудников.

Все участники тренинга получают именной сертификат о пройденном обучении

 

Обучить персонал!

Заказать тренинг