Archives: Июнь 2015

Отличия лекции и тренинга

2

Для того, чтобы обучение сотрудников было эффективным, необходимо выбрать правильную форму его проведения. Несмотря на то, что сейчас практически любое обучение именуется тренингом, в реальности оно может иметь совершенно другой формат и, соответственно, иные цели.

Лекция
Лекция – это групповое обучающее занятие, на котором участникам последовательно излагают информацию. Лекции всегда носят теоретический характер и этот формат подходит для тех случаев, когда необходимо передать большой объем информации. В формате лекции допустимо проведение продуктового обучения (презентация продукции), welcome-обучение, стандартов работы в компании читать далее…

Структура тренинга

Структура-бизнес-тренинга

Структура тренинга – это определенная логика подачи информации участникам. Если логика выстроена правильно – то участники усвоят максимальное количество информации, а сам тренинг будет проходить легко и динамично.

Основные блоки тренинга:

  1. Вступление.
  • Знакомство участников друг с другом и с тренером. Сначала вы рассказываете о себе, затем каждый участник коротко презентует себя.  Этот этап необходим для создания доверительной атмосферы в группе.
  • Введение регламента и правил тренинга. Эти меры позволят вам предупредить возможные нежелательные действия участников и заранее договориться о важных организационных моментах читать далее…
Яндекс.Метрика
Сайт размещается на хостинге Спринтхост